법인 매출이 발생하지 않아도 급여를 지급해도 되는 걸까요?
우리 회사는 상당한 자금을 보유하고 있지만 사업활동으로 인한 매출이 전혀 발생하지 않고 있습니다. 이런 상황에서 대표이사와 직원으로 등록된 사람에게 계속해서 급여를 주는 것은 문제가 될까요?
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댓글 (5) >
- 급여는 그냥 계속 줘도 되는거 아니야?
- 법인 매출이 없어도 보유 자금이 충분하다면 대표이사와 직원에게 급여를 지급해도 됩니다! 다만, 급여 지급은 실제 근무나 업무 수행에 근거해야 하고, 급여 지급 내역이 세무상 인정되어야 합니다. 매출이 없더라도 법인은 정상적 운영비용으로 급여를 지출할 수 있으며, 세무조사 시 급여의 합리성과 업무 연관성을 확인할 수 있어야 해요. 급여를 지속적으로 지급할 경우 법인 자금 운용 계획과 세무 신고에 주의해야 합니다. 따라서 매출 부진 상태에서도 급여 지급 자체는 문제가 없지만 적법한 절차와 근거가 중요합니다!
- 그냥 회사 망한거 아닌가 싶기도 하고...
- 매출 없으면 세무사한테 물어보는게 나을듯
- 근데 세금처리는 어떻게 되는지 모르겠음